Představujeme hlavního partnera soutěže, společnost IKEA

Práce, která ti sedne do života

Tvoje první práce nemusí být nuda. V IKEA věříme, že práce může být smysluplná, zábavná a plná příležitostí. A s dostatkem času pro to co tě baví.

Zajímá tě udržitelnost, rozmanitost a možnost ovlivnit věci kolem sebe? U nás to nejsou prázdná slova – je to každodenní realita. Vždyť vytváříme lepší každodenní život pro co nejvíce lidí.

Mladí lidé jsou pro nás klíčoví. Nabízíme prostor, kde můžeš růst, říct svůj názor a dělat věci, které mají dopad a ne, jen na zákazníka.

V IKEA skládáme pracovní příležitosti jako náš nábytek – jednoduše, chytře a s důrazem na hodnoty.

🎓 Práce při škole? Máme zkrácené úvazky.
🚀 Chceš se rozvíjet? Podpoříme tě.
💡 Máš nápady? Sem s nimi!
🤝 Spolupráce? My to jinak neumíme.
🌞 Chceš pozitivně ovlivňovat? To je naše práce
✨ Baví tě Inspirovat? Naše každodenní činnost.
💬 Rád komunikuješ transparentně? Na tom si zakládáme
💼 Co když udělám chybu? Děláme je všichni a učíme se z nich.

Vyzkoušet si můžeš různá oddělení – od prodeje přes logistiku, IKEA Food až po design – a najdi to, co tě baví. Mnozí z nás začali v IKEA už při škole a dnes si plní své sny. Třeba i v zahraničí.

Zadání případové studie společnosti IKEA

Dokážete navrhnout onboarding, který v IKEA nadchne a udrží mladé kolegy? Využijete firemní kulturu jako výhodu? Máte šanci vytvořit program, který promění první práci v zážitek, nabídne růst i smysl a ukáže, že do IKEA mladí opravdu patří.

Vaším úkolem bude připravit návrh, který odpoví na otázku: Proč mladí odcházejí tak brzy?

Máte šanci to změnit a my věříme, že právě vy přijdete s nápady, které to dokážou.

Tak jdem na to! Celé zadání případové studie IKEA najdete na odkaze níže.

STÁHNOUT CELÉ ZADÁNÍ IKEA